جهود استدامة الوزارة | عن الوزارة | وزارة الموارد البشرية والتوطين - دولة الإمارات
نظام النجوم العالمي لتصنيف الخدمات نظام النجوم العالمي لتصنيف الخدمات تواصل عبر الواتس اب تواصل عبر الواتس اب
  • إغلاق

    إعدادات إمكانية الوصول

  • استمع لهذه الصفحة

  • حدد اللون

  • ترجمة الى‎

    الوزراة غير مسؤولة عن نتائج الترجمة الفورية الموفرة من جوجل

  • إعادة ضبط

توفير العمل اللائق للجميع وتعزيز النمو الاقتصادي المطرد والشامل والمستدام

  1. تهدف خطتنا الاستراتيجية في وزارة الموارد البشرية والتوطين إلى تهيئة وتجهيز سوق العمل الإماراتي عبر تمكين الكفاءات الوطنية من العمل في القطاع الخاص
  2. الاهتمام ببناء منظومة شاملة لحماية الحقوق العمالية وضمان مصالح أصحاب العمل، فضلاً عن تقديم الخدمات المتميزة للمتعاملين
  3. العمل على تحقيق الصدارة للإمارات كإحدى أفضل الوجهات للعيش والعمل في العالم، وبما يكرس الأمن والاستقرار في الدولة التي تضم نسيجاً اجتماعياً متعدد الثقافات والأعراق، لتصبح الإمارات ملاذاً آمناً للاستثمارات والشركات العالمية.
  4. رؤية الوزارة تكمن في خلق سوق عمل ممكن للمواطنين جاذب للكفاءات.
  5. رسالتنا هي تنظيم سوق العمل بما يحقق الكفاءة والحماية والمرونة ويعزز مشاركة الموارد البشرية الوطنية ويستقطب الكفاءات وينميها ويحافظ عليها من خلال منظومة متكاملة من السياسات والمعايير والأدوات الرقابية والشراكة المؤسساتية والخدمات المتميزة.
  6. اقتراح القوانين الاتحادية المنظمة لشؤون العمل والعمال والإشراف على تنفيذها
  7. إدارة سوق العمل واقتراح السياسات العمالية الملائمة للدولة
  8. تنظيم علاقات العمل بهدف توفير الاستقرار وزيادة الإنتاجية وخلق فرص العمل
  9. المشاركة في وضع السياسات الاقتصادية والاجتماعية على مستوى الدولة مع مراعاة واقع ومتطلبات سوق العمل
  10. تقديم خدمات متميزة تلبي احتياجات المتعاملين طبقاً للقواعد والأنظمة المقررة
  11. العمل على تنظيم ودعم علاقات العمل العربية والدولية
  12. المساهمة في دعم وتشجيع عمل المواطنين وإتاحة الفرص لهم